根据工作安排，现述法如下：

一、履职情况

（一）上一年度存在问题整改情况

今年以来，本人聚焦2024年度述法工作评议会反馈的共性问题、个性问题及自查问题，以问题为导向创新工作路径，持续夯实法治建设基础，全面提升依法履职能力，目前所有问题已整改到位。

（二）带头尊法学法用法，夯实法治思维根基

深化理论学习。实施领导干部学法计划，把学习宣传习近平法治思想作为全面普法的首要政治任务，抓好党工委理论学习中心组学习；建立机关干部学法考核机制，全年组织考核4次，平均成绩达92分。

二、存在的问题

一是法治宣传教育针对性与时效性不足。当前普法工作多数宣传仍停留在发放传单、悬挂横幅等传统模式，缺乏互动性和吸引力，且宣传内容未结合基层群众的文化水平、认知习惯进行通俗化解读，导致普法工作流于形式，群众对法律知识的接受度和理解度偏低。部分群众仍保持“重人情、轻法律”的传统观念，而非主动运用法律武器维护自身权益。二是矛盾纠纷化解工作排查预警精准度不足。工作中往往重事后调解、轻源头治理，对邻里纠纷、家庭矛盾等潜在风险点缺乏系统性排查和动态化监测，未能及时发现苗头性、倾向性问题，导致部分小矛盾逐渐升级为大纠纷。同时，调解队伍专业素养参差不齐，部分调解员缺乏系统的法律知识培训和专业的调解技巧，仅依靠经验开展工作，面对复杂类型纠纷时，难以快速找准矛盾焦点、提出有效解决方案。三是公共法律服务中心的多元化调解作用未能充分发挥。作为基层法治服务的重要平台，部分公共法律服务中心在功能整合、服务管理等方面仍需完善，未能形成协同联动的多元化调解格局。此外，服务渠道不够畅通，线上服务覆盖不足、线下服务时间不够灵活等问题，未能充分发挥公共法律服务中心在化解矛盾、普及法律知识中的重要作用。

三、下一步工作

一是持续加强法治宣传教育，提高依法行政能力。创新“法治+文化”宣传模式，围绕居民关注的热点问题，策划法治文艺演出、模拟法庭、法治知识竞赛等互动性活动，提升群众参与度与法治宣传实效，开展“以案释法”专项活动，选取典型案例走进社区、小区，用身边事讲清法律道理，让群众知法、学法、懂法、守法、用法，夯实建设法治政府的基础。二是构建精准排查预警体系，建强专业化调解队伍。每月开展1次全覆盖矛盾纠纷排查，重点聚焦邻里纠纷、物业争议等高频领域，对排查出的潜在矛盾分类建档，建立台账并动态管理，定期跟踪研判，实现“早发现、早介入、早化解”。建立常态化培训机制，每季度开展不少于1次的法律知识、调解技巧、沟通话术等专题培训，邀请司法部门业务骨干、资深调解员授课，同步组织案例复盘、现场观摩等实操训练，提升调解队伍专业素养。三是精准对接群众需求，推动依法办事常态化。定期开展法治需求调研，聚焦群众高频法律问题，针对性开展普法宣传和调解指导。开通线上咨询渠道，结合线下值班值守，实现服务“随时办、就近办”；同时将普法融入矛盾调解全过程，在化解纠纷时讲解相关法律法规，强化群众法治意识。