根据工作要求，现述法如下。

一、履职情况

(一)思想上高度重视，将学习贯彻习近平法治思想作为落实上级各项工作任务的出发点。一是深入学习习近平法治思想和习近平总书记关于法治建设的重要指示批示精神，全面贯彻落实市委、市政府关于法治政府建设的工作要求，召开党委理论学习中心组学习法律2场次、讲法制专题党课2次。二是组织机关干部按时参加“逢九必讲”、积极参与法宣在线学习和答题活动，开展各类宪法宣讲活动3场次。

（二）行动上迅速落实，将履行法治建设第一责任人作为打开工作局面的切入点。一是坚持依法决策。严格执行民主集中制，严格依法依规决策，充分发挥司法所和法律顾问作用，重大决策集体讨论决定前，严格执行合法合规性审查，提高依法决策水平。二是不断完善乡人民政府、乡派出所、司法所、村民调解委员会“三调联动”矛盾处理机制，实现“矛盾不上交”。阔克加依达克社区调解委员会2023年被评为自治区优秀人民调解委员会。

（三）措施上保障有力，把运用法治思维增效控险作为踩准高质量发展节奏的平衡点。一是聚焦“12·4”国家宪法日、宪法宣传周、“安全生产月”等重要时间节点和重大宣传活动，发放宣传资料300余份，制作展板10个，受益群众达800余人次。二是善用法治思维，带头尊法学法用法守法，结合“八五”普法，2023年成功培养“法律明白人”66名。

二、存在问题

(一)普法宣传创新性不足。对法治宣传方式方法创新不足,没有将法治宣传教育内容和我乡地域特色紧密结合，宣传内容专业性过强，法律解释比较生硬，缺少通俗易懂、贴近群众生活的鲜活案例，受众接受度不高。

（二）法治队伍建设不完善。对专业法治人才队伍的组建重视不够，日常普法工作主要由司法所兼顾，其余具备专业法律知识的人才较少，部分机关干部在日常工作中未牢固树立法治观念，制度意识和法治意识需要加强。

（三）依法办事意识不强。开展法治建设能力和水平不高，存在“重业务、轻法治”的思想，自觉学法、懂法、用法的积极性不高，缺少运用法治思维去开展工作的意识，主观上认为司法所才是学法用法执法的主要群体，忽视了其余机关干部学法懂法用法的重要性。

（四）法治思维树立不牢。运用法治手段处理矛盾纠纷的意识树的不牢，遇事找法、办事依法的法制社会环境还没有构建，全乡办事依法、遇事找法、解决问题用法靠法的法治氛围不强。

三、下一步打算

（一）创新宣传手段，提升宣传实效。以“马背宣讲”“万名党员进万家”等活动为载体，拓宽宣传方式，利用“赶集日”等群众聚集的时间，开展以案说法、宪法宣传等有关法律法规宣传教育活动，使广大群众受到潜移默化的法治教育。

（二）紧抓法治建设，充实法治队伍。发展壮大村（社区）人民调解员队伍，发挥法律顾问作用，对各村（社区）党员干部开展定期培训，输出切实有用的法律知识，提升其工作专业性，为法治政府建设提供充盈能量。

（三）强化法治思维，严格依法办事。把遵纪守法、依法办事作为履职尽责的最基本要求，坚持在法治的框架内处理和解决各类矛盾纠纷，建立健全乡党委定期听取法治建设进展汇报制度、压紧压实法治建设职责。

（四）坚持学法用法，树牢法治意识。加大法律法规学习力度。坚持重视法治素养和法治能力的用人导向，把是否具有运用法治思维和法治方式破解难题的能力作为培养推荐干部的重要依据。