1、宣传、贯彻劳动保障和劳动争议仲裁等法律法规，负责组织、指导全市开展劳动人事争议预防工作；2、提供劳动保障法律法规和劳动争议调解仲裁咨询，负责指导协调全市劳动人事争议调解仲裁工作；3、承办市劳动人事争议仲裁委员会日常工作。4、负责全市劳动人事争议专、兼职仲裁员的培训、聘用和管理工作；5、承办市人力资源和社会保障局交办的其他工作。